よくあるご質問

よくあるご質問

FAQ よくあるご質問

本ページでは、採用に関するよくあるご質問を
集めました。

仕事について

  • 職種について詳しく知りたいです。また、一般職の採用はあるのでしょうか?

    • 全社員が総合職として在籍し、営業職・業務職・事務職に分かれています。
    • 毎年採用活動をしていますが、年によって募集しない職種もあります。
    • 詳細はこちらをご覧ください。
  • どういう事業がありますか?

    • 弊社は、商社として化学品を中心に農薬資材、水・環境ソリューション、ファインマテリアル、食品、ライフサイエンスという事業領域があり、
      それらを6つの組織に分け事業部として組織しています。
  • 人財育成(教育制度)について教えて下さい。

    • 入社前教育主に通信教育にて受けていただきます。ひとつは、Word・Excel・PowerPointの操作をeラーニングで受講します。すでに技術を身につけている方は多いですが、仕事で必ず使うソフトですから、内定期間中に今一度ブラッシュアップしていただくように用意しています。基本的に入社まで会社に頻繁に来て頂くような事はありません。何よりもまず、学業に専念して頂き、無事卒業して頂く事が前提ですから、そこに注力してもらえるプログラムになっています。
    • 新入社員教育約2週間かけて行います。前半の1週間は外部の教育機関で社会人としての実践的なビジネスマナーやスキルを学び、社会人としての基礎を身につけていただきます。
      後半は社内で会社組織や運営環境について学んでいただきます。
      会社や仕事の大きな流れが理解できるプログラムを多数用意しており、業務のシミュレーションができる実践的な講座もあります。
    • 指導員制度入社後、約1年間先輩社員が指導員としてつき、日々の業務内容だけでなく、ビジネスマナーやスキルも教え、社会人として独り立ちできるよう新入社員をサポートします。
    • 公的資格研修制度現在4つの公的資格(貿易実務・簿記・ビジネス会計・ビジネス法務)について知識を付けていただけるよう支援をしています。
    • 階層別研修各階層に必要な知識・スキル・マインドを身に着ける研修(新任研修など)
  • 語学力を活かせますか?

    • 弊社はグローバルに拠点を持っていますので、語学力を仕事で活かせる可能性が十分にあります。
    • 取引先は中国・韓国・東南アジア・欧州など世界中に広がっており、英語だけでなく中国語、韓国語でのやり取りも多く発生します。
    • 詳しくはこちらをご覧ください。

待遇・福利厚生について

  • 寮・社宅はありますか?

    • 自宅から勤務地へ通勤が困難な場合など特別な理由があれば、28歳以下の独身社員は独身寮として社宅を利用できます。

勤務形態について

  • 転勤はありますか?

    • 海外・国内ともに転勤の可能性はあります。
  • 海外勤務はありますか?

    • 弊社の海外拠点に赴任の可能性があります。
  • 勤務地・配属先は選べますか?

    • 本人の適正を考慮し、勤務地・配属を決めます。

エントリーについて

  • 対象学科を教えてください。

    • 全学部・学科からの応募が可能です。
  • 応募・選考方法を教えてください。

    • リクナビより弊社への登録をお願いします。
    • ご登録頂きました方に会社説明会の開催日時や場所をご案内しております。
  • 海外からの留学生は応募できますか?

    • 応募資格を満たしていればご応募いただけます。
    • 弊社は国籍別の採用を行っていませんので、外国籍の方や海外留学中の方も日本国内の学生と同様にお申込みいただけます。

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